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Anticipazione ASpI e mini-ASpI in caso di avvio attività di lavoro autonomo, auto impresa, micro impresa o associazione in cooperativa.

La Riforma Fornero (L. n. 92/2012),  in via sperimentale per il periodo 2013-2015 (nei limiti delle risorse annue stabilite) ha previsto la possibilità per il lavoratore che percepisce l’ASpI di richiedere la liquidazione dell’indennità per il numero delle mensilità non ancora percepite per intraprendere un’attività di lavoro autonomo, ovvero per avviare un’attività in forma di […]
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Lavorare con il copione

Ognuno di noi fin dall’infanzia ha interiorizzato le caratteristiche e gli stili interpersonali dei propri genitori e di altre figure di riferimento: questi modelli – appresi nel contesto di esperienze ripetute e affettivamente significative per la definizione della nostra identità – influiscono sull’idea che abbiamo di noi stessi e del mondo e sulle aspettative che […]
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Congedo straordinario per familiari di portatori di handicap grave

Con la circolare 15 novembre 2013 n. 159, l’Inps fornisce alcune precisazioni in ordine alla fruizione del congedo straordinario per i lavoratori dipendenti, familiari di soggetti con handicap in situazione di gravità. La sentenza della Corte Costituzionale n. 203 del 3 luglio 2013  ha dichiarato l’illegittimità costituzionale dell’art. 42, comma 5, del DLgs n. 151 […]
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Infortunio occorso durante la missione/trasferta

Tutti gli eventi occorsi ad un lavoratore mandato in missione o trasferta dal momento di inizio della missione/traferta e fino al rietro presso la sua abitazione non sono da considerare infortuni in itinere, bensì veri e propri infortuni sul lavoro. Lo stabilisce l’INAIL con circolare n. 52 del 23.10.2013 con riferimento agli infortuni avvenuti: durante […]
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Visita medica preventiva in caso di riassunzione

Il Ministero del Lavoro, in risposta ad un quesito posto dal Consiglio Nazionale dell’Ordine dei Consulenti del Lavoro, ha chiarito il comportamente che il datore di lavoro dovrà avere nel caso di riassunzione di un lavoratore precedentemente impiegato nella medesima mansione e sottoposto a visita medica preassuntiva. Qualora a seguito della nuova assunzione di uno […]
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Il trattamento economico per la festività del 4 novembre.

A decorrere dal 1977, così come previsto dalla legge n. 54 del 05/03/77,   la celebrazione della festa nazionale della Repubblica e quella della festa dell’Unità nazionale hanno luogo rispettivamente nella prima domenica di giugno e nella prima domenica di novembre, cessando pertanto di essere considerati festivi i giorni 2 giugno e 4 novembre. A decorrere […]
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